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dc.contributor.advisor1Medeiros, Igor Baptista de Oliveira-
dc.creatorBueno Neto, Flavio Alves-
dc.date.accessioned2022-05-02T19:33:20Z-
dc.date.available2022-04-30-
dc.date.available2022-05-02T19:33:20Z-
dc.date.issued2022-03-08-
dc.identifier.citationBUENO NETO, Flávio Alves. As práticas de trabalho da perícia criminal à luz da estética organizacional: um estudo etnográfico na 7ª Coordenadoria Regional de Perícias. 24 f. 2022.Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Econômicas). Santana do Livramento: Unipampa, 2022.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.unipampa.edu.br/jspui/handle/riu/7142-
dc.description.abstractThe study aims to analyze the manifestation of the categories of organizational aesthetics through the work practices of the servers of the General Institute of Expertise assigned to the 7th Regional Coordination of Forensics of Santana do Livramento. The research approach was qualitative, with the method of ethnography with field trips and analysis through participant observation, field diaries and interviews, in addition to documentary research as a way of situating the legal requirements that guide the practices of each position in the institution. The results indicate that work practices are unique for each position, and occur according to a dynamic nature of situations, in which each activity performed occurs according to the upcoming scenario. Sensitivity is very present in environments where expert activities are performed, highlighting the senses as a way of complementing technical knowledge, or even as a means of perceiving what is unpleasant at work. The aesthetic categories that most impact the work of these servants are the ugly and the tragic, however the categories of comic, agogic, beautiful and sacred are also present in their work.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal do Pampapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectEstética organizacionalpt_BR
dc.subjectCategorias estéticaspt_BR
dc.subjectOrganizational aestheticspt_BR
dc.subjectAesthetic categoriept_BR
dc.titleAs práticas de trabalho da perícia criminal à luz da estética organizacional: um estudo etnográfico na 7ª Coordenadoria Regional de Períciaspt_BR
dc.title.alternativeCriminal expert work practices in the light of organizational aesthetics: an ethnographic study in the 7th Regional Coordination of Forensicspt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.referee1Scherer, Laura Alves-
dc.contributor.referee2Vargas, Katiuscia de Fátima Schiemer-
dc.publisher.initialsUNIPAMPApt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.description.resumoO estudo tem por objetivo analisar a manifestação das categorias da estética organizacional a partir das práticas de trabalho dos servidores do Instituto Geral de Perícias lotados na 7ª Coordenadoria Regional de Perícias de Santana do Livramento. A abordagem da pesquisa foi qualitativa, com método da etnografia com idas a campo e análise por meio de observação participante, diários de campo e entrevistas, além de pesquisa documental como forma de situar os quesitos legais que norteiam as práticas de cada cargo da instituição. Os resultados apontam que as práticas de trabalho são singulares para cada cargo, e ocorrem de acordo com uma dinamicidade de situações, no qual cada atividade executada ocorre de acordo com o cenário vindouro. A sensibilidade está muito presente nos ambientes onde são desempenhadas as atividades periciais, dando destaque aos sentidos como forma de complemento ao conhecimento técnico, ou mesmo como um meio de percepção do que é desagradável no trabalho. As categorias estéticas que mais impactam no trabalho desses servidores são a do feio e do trágico, todavia também se mostram presentes nos seus fazeres laborais as categorias do cômico, das agógicas, do belo e do sagradopt_BR
dc.publisher.departmentCampus Santana do Livramentopt_BR
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