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dc.contributor.advisor1Vargas, Katiuscia de Fátima Schiemer-
dc.creatorMunis, Fernanda Castro Fernandes-
dc.date.accessioned2019-01-10T11:12:37Z-
dc.date.available2019-01-10T11:12:37Z-
dc.date.issued2018-12-11-
dc.identifier.citationMUNIS, Fernanda Castro Fernandes. Sentidos do trabalho: um estudo com graduandos de cursos de ciências sociais aplicadas da Universidade Federal do Pampa (Unipampa), campus de Santana do Livramento -RS. Trabalho de conclusão apresentado ao curso de Administração. Santana do Livramento: Unipampa, 2018.pt_BR
dc.identifier.urihttp://dspace.unipampa.edu.br:8080/jspui/handle/riu/3521-
dc.description.abstractWork has great value in people's lives, not only in the present day, but also throughout human history, since the basis of human development has been through work. The tasks performed by man bring values that will give meaning to his life, practically, determining who he is and what his relevance in the social environment in which he is inserted. With this, the human being attributes characteristics, meanings, motivations, perceptions and inclinations that will define his vision about the meaning of work. In this sense, the present study has as general objective to understand which are the meanings attributed to the work by the probable graduates of the courses of Applied Social Sciences of Unipampa, Santana do Livramento - RS campus. Specific objectives were defined: a) to analyze the meaning, orientation and coherence of the work for the graduates; b) verify the students' perception of the characteristics of a meaningful work; c) investigate the reasons that the students see to work. A descriptive research was developed with a qualitative approach. With the results, it is possible to analyze that the students give different meanings to the work, being: financial, means to reach objectives, recognition, sense of utility, realization of dreams, vocation, among others.Thus, it is concluded that the main meanings attributed to work refer to work as a means of earning financial gains, of the individual feeling useful, establishing interpersonal relationships and having personal satisfaction.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal do Pampapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectSentidos do trabalhopt_BR
dc.subjectTrabalhopt_BR
dc.subjectGraduandospt_BR
dc.subjectUnipampapt_BR
dc.subjectSense of Workpt_BR
dc.subjectJobpt_BR
dc.subjectGraduating studentspt_BR
dc.titleSentidos do trabalho: um estudo com graduandos de cursos de ciências sociais aplicadas da Universidade Federal do Pampa (Unipampa), campus de Santana do Livramento -RSpt_BR
dc.title.alternativeWork directions: a study with graduants of applied social science courses of the Federal University of Pampa (Unipampa), campusof Santana do Livramento -RSpt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/8916647570922127pt_BR
dc.contributor.referee1Silva, Cínthia Simões da-
dc.contributor.referee2Medeiros, Igor Baptista de Oliveira-
dc.contributor.referee2Latteshttp://lattes.cnpq.br/4206541277189468pt_BR
dc.contributor.referee1Latteshttp://lattes.cnpq.br/5434058358614538pt_BR
dc.publisher.initialsUNIPAMPApt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.description.resumoO trabalho dispõe de grande valor na vida das pessoas, não somente nos dias atuais, mas também ao longo da história da humanidade, visto que a base do desenvolvimento humano se deu por meio do trabalho. As tarefas desempenhadas pelo homem trazem valores que irão dar sentido a sua vida, praticamente, determinando quem ele é e qual sua relevância no meio social em que ele está inserido. Com isso o ser humano atribui características, significados, motivações, percepções e inclinações que irão definir sua visão sobre o sentido do trabalho. Neste sentido, o presente estudo tem como objetivo geral compreender quais são os sentidos atribuídos ao trabalho pelos prováveis formandos dos cursos de Ciências Sociais Aplicadas da Unipampa, campus de Santana do Livramento – RS. Como objetivos específicos foram definidos: a) analisar a significação, orientação e a coerência do trabalho para os graduandos; b) verificar a percepção dos graduandos sobre as características de um trabalho com sentido; c) investigar os motivos que os graduandos veem para trabalhar. Desenvolveu-se uma pesquisa de caráter descritivo, com uma abordagem qualitativa. Com os resultados pode-se analisar que os graduandos atribuem diversos sentidos ao trabalho, sendo eles: financeiros, meio para alcançar objetivos, reconhecimento, senso de utilidade, realização de sonhos, vocação, entre outros. Assim, conclui-se que os principais sentidos atribuídos ao trabalho se referem ao trabalho enquanto meio de auferir ganhos financeiros, do indivíduo se sentir útil, estabelecer relações interpessoais e ter satisfação pessoal.pt_BR
dc.publisher.departmentCampus Santana do Livramentopt_BR
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